Berghof Automation GmbH

SPS-Programmierer / Inbetriebnehmer (m/w/d) im Bereich Test- und Prüftechnik

• Langensalzaer Landstraße, 99974 Mühlhausen/Thüringen, Deutschland
• Vollzeit
• unbefristet
• mit Berufserfahrung

Seit fast 40 Jahren steht der Name Berghof Automation GmbH (www.berghof-automation.com) auch für wegweisende Innovationen in der Test- und Prüftechnik. So haben wir es als Teil der Berghof Gruppe geschafft, viele früher umständliche und zeitaufwändige Prüfverfahren bei unseren namhaften Kunden wie den bekannten Premium-Automarken oder den großen Bahngesellschaften durch unsere ebenso intelligenten wie effizienten Prüftechnologien zu ersetzen. Mit rund 10 Jahren Erfahrung sind wir außerdem einer der Pioniere im Bereich der Hochvoltspeicher-Prüftechnik.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung von SPS Programmen mit Siemens TIA-Portal
• Erstellung von Visualisierungen mit Siemens WinCC sowie von Schnittstellen- und Steuerungskonzepten in enger Zusammenarbeit mit dem Kunden
• Konzeption und Erstellung von Safety-Programmen in Siemens F-Steuerungen
• Inbetriebnahme der SPS-Software und der Schnittstellen (IDEVICE,PN/PN) vor Ort
• Fehlersuche und Beseitigung von Schaltungsfehlern in Anlagen
• Produktionsbegleitungen

Voraussetzungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik bzw. in einem vergleichbaren Bereich oder alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)
• Kenntnisse in der Entwicklungsumgebung „LabVIEW“, Messtechnik und allg. Steuerungs- und Regeltechnik
• Selbstständige, ergebnisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Praxiserprobte Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu Reisen im In- und Ausland

Was wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig auf Wachstum und Erfolg setzenden tarifgebundenen Unternehmen der Südwestmetall Südwürttemberg-Hohenzollern
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima und eine lokale Verbundenheit in der Region
• Betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus
• Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
• Gefördertes JobRad-Leasing
• Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
• Vielfältige Mitarbeiter-Events
• Kostenlose Kalt- und Heißgetränke und eine moderne, bezuschusste Kantine mit Panorama-Sonnenterasse
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld (Sonderzahlung oder Gehaltsbestandteil)
• 30 Tage Urlaub