Deutscher Wetterdienst
(Wirtschafts-)informatikerin / (Wirtschafts-)informatiker (m/w/d), Betriebswirtschaftlerin / Betriebswirtschaftler (m/w/d) oder Public Managerin / Public Manager (m/w/d)
- Offenbach am Main
- Vollzeit, Teilzeit
- unbefristet
- Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Unterstützung der Organisationseinheiten hinsichtlich
Konzeption, Umsetzung und Optimierung der Prozesse zum elektronischen
Dokumentenmanagement und der E-Akte des Deutschen Wetterdienstes
- Federführende Verantwortung für den Betrieb der E-Akte, hierunter fällt
u.a.:
- operative Umsetzung von
IT-Systemänderungen
-
strategische und konzeptionelle Anpassung der E-Akte unter Beachtung sich
ändernder Umweltbedingungen (z.B. Digitalisierung, New Work)
- Einführung und Integration von IT-Verfahren unter Berücksichtigung der
Organisationsentwicklung und in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachreferaten
im Deutschen Wetterdienst, Fremdfirmen und/oder externen Dienstleistern (z.B.
ITZ-Bund)
- Planung und Durchführung von IT-Schulungen
Voraussetzungen
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
- Erfolgreich
abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) vorzugsweise der
Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Engineering oder
Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften/Public Management mit Schwerpunkt
IT
- Kenntnisse der deutschen
Sprache in Wort und Schrift (Level C1 CEFR)
- Kenntnisse der
englischen Sprache in Wort und Schrift (Level B1 CEFR)
Das wäre wünschenswert:
- Grundlegende Kenntnisse:
- der Informations- und
Kommunikationstechnologien (z.B. Anwendung und Administration von IT-Systemen
sowie Aufbau und Betrieb von Datenbankinfrastrukturen)
-
o in der Organisationsentwicklung (z.B. Prozess-, Projekt-, Risiko- und
Changemanagement)
- Kenntnisse der
Informationssicherheit und des Datenschutzes
- Ausgeprägte Kenntnisse
und Erfahrungen in der IT-Anwenderbetreuung, -Anwenderunterstützung und
-Administration
- Grundlegende Kenntnisse
und Erfahrungen:
- mit Dokumentenmanagementsystemen
-
o mit Transformations- und Digitalisierungsmaßnahmen, -vorhaben, -projekten
sowie mit digitalen Geschäftsmodellen und der digitalen Gesellschaft
- Denk- und
Urteilsfähigkeit, um zwischen verschiedenen vertrauten Faktoren abzuwägen und
daraus ein angemessenes Urteil zu bilden
- Selbständigkeit und
Initiative bei der zielgerichteten Erarbeitung von sachgerechten Lösungen bei
Problemstellungen
- Flexibilität, um aktiv
auf geänderte Rahmenbedingungen und Vorgaben zu reagieren und die darin
liegenden Chancen zu nutzen
- Kommunikations- und
Informationsfähigkeit in Verbindung mit einem guten Darstellungsvermögen, um
das eigene Wissen innerhalb eines größeren Verantwortungsbereichs aktiv
weiterzugeben sowie Sachverhalte und Gedankengänge präzise zu formulieren und
diese verständlich zu vermitteln
- Fähigkeit zur
konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit mit Personengruppen innerhalb
eines größeren Verantwortungsbereichs
- Lernfähigkeit, um sich
selbstständig in neue Arbeitsgebiete innerhalb eines größeren
Verantwortungsbereichs einzuarbeiten
Was wir bieten
Flexible
Arbeitszeiten durch Funktions- und Gleitzeitmodell ohne Kernzeit
Die
Möglichkeit für das Arbeiten im Home-Office
Gute
Verkehrsanbindung (ÖPNV, Auto)
Umfassende
Einarbeitung sowie die Möglichkeit zur Weiterbildung
Der
Dienstposten ist nach Bes.-Gr. A 12 BBesG/Entgeltgruppe 12, Fallgruppe 1, Teil
III, Abschnitt 24 der Anlage 1 zum TV EntgO Bund bewertet. Die Zuordnung zu den
Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen
Erfahrungen.
Der Deutsche Wetterdienst versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber
und wurde entsprechend zertifiziert. Weitere Informationen erhalten Sie
unter http://www.beruf-und-familie.de.