RIB Software GmbH

Quereinsteiger (m/w) im Vertriebsinnendienst - 30 Stunden/ Woche

Berlin Lichtenberg
Teilzeit
unbefristet
Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung, Quereinsteiger

Unser fast 20-köpfiges Vertriebsteam aus Vertriebssupport, Vertriebsinnendienst und Vertriebsaußendienst, ist der Sparringspartner unserer Interessenten & Kunden (B2B), wenn es um den Erwerb von Softwarelösungen oder Dienstleistungen geht. Wir möchten unser Berliner oder Leipziger Vertriebsinnendienst-Team stärken und bieten Quereinsteiger*innen und/ oder Berufseinsteiger*innen, die Chance auf eine spannende Karriere im Vertrieb. Unsere Patenprogramme helfen dir dabei, das fachliche und methodische Know-How zu erlernen. Als Kommunikationstalent (m/w) managst du deinen Tagesablauf und dein feststehendes Vertriebsgebiet über das Telefon und lässt dich auch bei schwierigeren Telefonaten nicht aus der Ruhe bringen.

Ihre Aufgaben

Dein Fokus liegt auf kleinen bis mittelständischen Unternehmen (z.B. Architektur-/ Ingenieurbüros) und dem telefonischen Verkauf von standardisierten Softwarelösungen & Dienstleistungen (z.B. Trainings) durch:

Kaltakquise von potenziellen Kunden
Reaktivierung von inaktiven Kunden
Bedarfsanalyse, Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen
Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen*innen des Vertriebsaußendienstes

Voraussetzungen

Gerne Quereinsteiger (m/w) aus dienstleistungsnahen Branchen
Freude an der Vermittlung von Fachwissen und am Kundenkontakt
Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie Verhandlungsgeschick
Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität
Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch-Kenntnisse auf Muttersprachniveau

Was wir bieten

Motiviert durch unsere Werte & Vision, treiben wir die digitale Transformation bei unseren Kunden voran – für ein digitales, effizienteres und nachhaltigeres Ingenieur- und Bauwesen. „Building Better Together“ ist für uns mehr als ein Slogan. Denn neben unseren Kunden stehst du im Vordergrund. Damit du deine Leidenschaft für deine Aufgaben voll entfalten kannst, unterstützen wir dich durch:

einen strukturierten Start: individuelles Onboarding, organisiertes Networking
Goodies wie: Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits), Prämien (z.B. zur Hochzeit, Geburt, Jubiläum), Aktienbeteiligung Schneider Electric, Mitarbeiterevents (Teamevents, Sommerfeste, …), je nach Standort: Tischkicker/ Tischtennisplatte/ Hunde geduldet, Gesundheitsmanagement (z.B. Vergünstigungen im Sportstudio, Betriebsarzt, …),...
ein modernes Arbeitszeitmodell: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit hybrid zu arbeiten
Karriereentwicklung/ -perspektiven: Team- bzw. Rollenbasierte Weiterentwicklung/ Trainings, individuelle Weiterentwicklung/ Trainings, nationale und internationale Karriereperspektiven innerhalb der RIB-Gruppe oder Schneider Electric, …
deinen Raum für Gestaltungsmöglichkeiten: proaktives Teilen deiner Ideen/ Ansätze/ Prozessoptimierungen innerhalb des Teams, betriebliches Ideenmanagement, aktive Beteiligung an Meetings auf Team und Managementebene („RIB Town Halls“) und Betriebsversammlungen, …
Wege, wie du nachhaltig sein kannst (je nach Standort & Funktion): digitale Infrastruktur, Company-Bikes, Fahrtkostenzuschuss, eAuto als Firmenwagen, …