big sicherheit gmbh / big gebäude service gmbh
Mitarbeiter (m/w/d) Grün- und Winterdienst
- Halle
- Vollzeit
- unbefristet
- Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung
big. family of services
Beraten,
planen, betreiben: wir sind ein erfahrener und kompetenter
Dienstleistungspartner rund ums Gebäude- und das ein Gebäudeleben lang.
Für die Kunden bedeutet das: In jeder einzelnen Dienstleistung steckt
das gesamte Wissen der big. bechtold-gruppe. Unsere Kunden nutzen das
Know-how aus unseren Geschäftsbereichen engineering services, facility
services und security services immer automatisch mit. Mit der big.
family of services verlassen sich unsere Kunden außerdem auf die
bleibenden Werte eines familiengeführten Unternehmens – Vertrauen,
transparente Kommunikation und Partnerschaftlichkeit.
Werden Sie Teil unserer innovativen und erfolgreichen Dienstleistungsfamilie, denn
Die Stärke von Familie liegt darin, genau dann da zu sein, wenn man gebraucht wird.
Zur Verstärkung des Teams am Standort Halle (Saale) sucht die b.i.g. gebäude service gmbh ab sofort
Mitarbeiter (m/w/d) Grün- und Winterdienst
in Vollzeit
Werden Sie Teil unserer innovativen und erfolgreichen Dienstleistungsfamilie, denn
Die Stärke von Familie liegt darin, genau dann da zu sein, wenn man gebraucht wird.
Zur Verstärkung des Teams am Standort Halle (Saale) sucht die b.i.g. gebäude service gmbh ab sofort
Mitarbeiter (m/w/d) Grün- und Winterdienst
in Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Pflege von Pflanzungen, Bäumen und Rasenflächen
- Hecken- und Strauchschnitt
- Fachgerechte Entsorgung des Schnittgutes
- Führen von Maschinen und Geräten
- Manuelle und Maschinelle Schnee- und Eisbeseitigungeit
Voraussetzungen
- Erste Erfahrungen in der Grün- und Außenanlagenpflege
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft
- Kettensägeschein (von Vorteil)
- PKW- Führerschein (Klasse B, vormals 3)
Was wir bieten
- einen sicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag
- vom Arbeitgeber finanzierte Arbeitskleidung
- eine Arbeitsumgebung mit vielfältigen Aufgaben und kollegialem Arbeitsklima
- strukturierte Einarbeitung sowie finanzierte Weiterbildungsmaßnahmen
- kurze Wege zum Vorgesetzten