Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und Pflegefachperson (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
- Robert-Bosch-Krankenhaus Standort Burgholzhof / Standort City
- Vollzeit, Teilzeit
- unbefristet
- Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch
Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der
Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine
Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik
Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu
40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000
Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen
Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten
sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben
- die
Integration in ein leistungsstarkes Team von außerordentlich
engagierten Mitarbeitenden unterschiedlicher Qualifikationen, die
entsprechend unserem Leitbild Kompetenz und Menschlichkeit in ihrer
Tätigkeit umsetzen
- eine
verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit innovativen
pflegerischen und medizinischen Konzepten bei der Sie Ihr Arbeitsumfeld
mitgestalten können und wir Ihre berufliche Entwicklung aktiv fördern
- Einführungstage,
an denen sie unser Haus und neue Mitarbeitende kennenlernen können
- eine
umfassende Einarbeitung durch Pflegefachpersonen sowie eine gezielte
Personalentwicklung
- Flexibilität
bezüglich der Arbeitszeitlage und Entlastung durch Organisationsassistenten
(m/w/d), Servicehelfer (m/w/d) sowie eines Patiententransportdienstes
Voraussetzungen
- eine
Ausbildung als Pflegefachperson (Kranken- oder Altenpflege)
- eine
positive Haltung und Identifikation mit den Zielen und Werten des Hauses
- organisatorische
Kompetenzen für eine effektive Pflegeprozessplanung
- wirtschaftliches
und verantwortungsvolles Denken und Handeln
Was wir bieten
- Ein
interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten und
eine umfassende Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungsmodul
durch eine freigestellte Praxisanleiterin mit Fachweiterbildung A/I
- Mitarbeit
in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und
Unterstützung
- Eine
leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein
bezuschusstes Jobticket
- Umfangreiche
Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches
Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
- JobRad-Leasing
und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
- Bei
Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder
unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Für Fragen steht Ihnen unserer Pflegedirektor Herr Busse unter
Tel. 0711/8101-3560 gerne zur Verfügung. Hospitationstage
sind selbstverständlich möglich.