Emtelle GmbH
Leiter Instandhaltung (w/m/d)
- Erfurt (GVZ)
- Vollzeit
- unbefristet
- mit Berufserfahrung
Die EMTELLE GmbH Erfurt fertigt im Extrusionsverfahren Kunststoffrohre aus Polyethylen für die Telekommunikationsbranche.
Wir produzieren in Erfurt für schnelles Internet in Deutschland...
Wir suchen Sie! Vollzeit, unbefristet ab sofort
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung und Verantwortung des Bereiches Wartung und Instandhaltung mit bis zu 10 Mitarbeitern
- Implementierung und Betrieb eines vorbeugenden Wartungsplans zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit
- Bedarfsermittlung von Ersatzteilen und Sicherstellung eines kritischen Ersatzteilbestandes
- Verkörperung einer umfassenden Unterstützung der Wartungskollegen und Übernahme einer aktiven Rolle innerhalb der Abteilung
- Koordinierung der Zusammenarbeit mit externen Auftragnehmern
- Durchführung notwendiger Maßnahmen bei Anlagenausfall, Störungen oder Havarien auch außerhalb der Dienstzeit
- Eigenständige Erarbeitung von Personaleinsatz-, Schicht- und Bereitschaftsplänen, sowie Konzepten zur Weiterentwicklung Ihres Teams
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit sowie Überwachung der Einhaltung der Betriebs- und Verfahrensanweisungen in Ihrer Abteilung
Voraussetzungen
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung idealerweise mit einer Weiterbildung zum Meister oder Techniker in den Fachrichtungen Elektrotechnik oder Maschinenbau
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Mehrjährige Berufserfahrung in der elektrischen und mechanischen Wartung, sowie Pneumatik, Hydraulik und IT
- EDV-Kenntnisse (MS Office, SAP) sowie versierter Umgang mit SPS
- Erfahrungen in der Leitung eines technischen Teams wünschenswert
- Kenntnisse in RCA, FMEA und Projektmanagement
- Eigenmotivation, Tatendrang, proaktives und praktisches Handeln
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Was wir bieten
- Mitarbeiterauszeichnungen mit Belohnung in Form von Gutscheinen bis zu 500€
- Monatliche 50€ Mitarbeiter Gutscheinkarte für ausgewählte Partner
- Prämien für Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Die Chance auf vielseitige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Finanzielle Beteiligung für KiTa
- Gesundheitstage und Vorsorgeuntersuchungen
- Teamfähigkeit und „Hand-in-Hand“-Mentalität unter den Mitarbeitern
- Getränke und Obst
- Arbeitskleidung von uns gestellt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld