Televic GSP

Werkstudent im Bereich HR (w/m/d)

• Berlin
• Teilzeit
• befristet
• Studierender

WIR WACHSEN: AM MARKT. IM TEAM. AN UNSEREN AUFGABEN. WACHSE MIT!

Bei Televic GSP haben wir es uns zur Aufgabe gemacht innovative und zuverlässige Fahrgastinformations- und Kommunikationssysteme für den Schienenverkehr zu liefern. Mit über 35 Jahren Erfahrung in der Bahnindustrie und in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden entwickeln, produzieren und warten wir unsere Produkte und Lösungen. Wir sind stolz darauf, dass Du unsere Technologie in über 60.000 Fahrzeugen weltweit findest. Technologische Marktführung und Innovation sind der Antrieb für alles, was wir tun. Komme zu uns an Bord und entdecken Sie die Bahnkommunikationstechnologie von morgen. Damit diese Technologie unsere Kunden zu herausragenden Leistungen befähigt, brauchen wir Dich.

Das wird Dein neues Team

Wir sind ein fünfköpfiges Team mit geballter Kompetenz im Bereich Human Resources. Dabei verstehen wir uns aber bei weitem nicht nur als Dienstleister für all unsere Kollegen*. Vielmehr sehen wir uns als Herz des Unternehmens, wir begleiten alle Mitarbeiter* durch den gesamten Televic Zyklus, vom Recruiting über die Einstellung, von der Weiterbildung bis zum Aufstieg und bestenfalls bis zum Renteneintritt. Dahinter steckt jedoch viel mehr als nur Vertrags- und Weiterbildungsmanagement. 

Wir sind Prozessoptimierer, Digitalisierungsprofis, Marketing Spezialisten, Controlling Junkies, Change Agents und People & Culture Lovers zugleich – aber das wichtigste ist: wir sind ganz nah an all unseren Kollegen*!

Ihre Aufgaben

• Du unterstützt das HR Team vor allem bei der Erledigung des Tagesgeschäftes (Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen, Dokumentenablage) und bei der Organisation des Bewerbermanagements inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen.
• In HR Projekte bringst Du Dich aktiv ein, wie beispielsweise Personalentwicklung, On- und Offboarding, Benefits und Employer Branding.
• Du pflegst die elektronische Zeiterfassung.
• Du erstellst Auswertungen und Statistiken.

Voraussetzungen

• Du studierst Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal.
• Du begeisterst dich für HR-Themen.
• Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse und gute bis sehr gute Englischkenntnisse.
• Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit und ein diskreter Umgang mit vertraulichen Daten runden Dein Profil ab.

Was wir bieten

• Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive in einer innovativen und dynamischen Branche: zukunftssicher und nachhaltig. Wir sind ein internationaler Arbeitgeber des Mittelstands im B2B – Geschäftssegment,
• 30 Tage Urlaub pro Jahr,
• ein 13. Gehalt, 
• flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, 50% remote zu arbeiten,
• persönliche & fachliche Entwicklungsmöglichkeiten,
• eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur,
• Zuschuss für ein Jobticket für den ÖPNV,
• anspruchsvolle Projekte, die für unsere Kunden und die Gesellschaft nachhaltig sind,
• renommierte Kunden,
• einen hoch engagierten und motivierten Mitarbeiterstamm von Spezialisten, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist,
• freie Getränke, frisches Obst, einen Ruhe- und Aktivraum und noch vieles mehr.