NEPTUN WERFT GmbH & Co. KG

Area Manager (m/w/d)

  • Rostock
  • Vollzeit
  • unbefristet
  • mit Berufserfahrung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEPTUN WERFT GmbH & Co. KG für den Bereich Maschine einen

Area Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Fachliche Koordinierung der Arbeiten der systemverantwortlichen Gewerke in technischen und architektonischen Areas oder Prozessen anhand abgestimmter Terminpläne in Zusammenarbeit mit Meistern, Koordinatoren und Partnerunternehmen
  • Sicherstellung des reibungslosen Ablaufes von der Planung bis zur termingerechten Fertigstellung der zugeordneten Areas
  • Erhebung und Darstellung des Status der zugewiesenen Areas,
  • Gewährleistung der Einhaltung der Fein- und Mittelplanungstermine an Hand von relevanten Eckpunkten in den zugeordneten Areas/Prozessen
  • Qualitätssicherung im Verantwortungsbereich
  • Sicherstellung der Einhaltung von Prozessen und Regeln, u.a. von Sauberkeit, Ordnung und Arbeitssicherheit in den zugewiesenen Areas
  • bei terminlichen Abweichungen: Definieren von Aufholmaßnahmen in Abstimmung mit dem Meister;  bei größeren Abweichungen Initiierung von Aufholterminplänen in Rücksprache mit der Planung und den Projektverantwortlichen
  • Priorisieren der Abarbeitung von Areas/ Bereichen unter Berücksichtigung von Kosten und Terminen in Rücksprache mit den Projektverantwortlichen
  • Kontinuierliche Gestaltung, Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungs-Prozessen

Voraussetzungen

  • dreijährige technische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in koordinierender Tätigkeit, Techniker, Meister   
  • idealerweise Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Führung
  • Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
  • gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten

Was wir bieten

  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
  • Tarifbindung Metall- und Elektroindustrie (unter anderem 30 Tage Urlaub und Sonderzahlungen)
  • Personalentwicklungsmöglichkeiten und Qualifizierungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der MEYER Gruppe
  • eine offene, respektvolle Unternehmenskultur mit teamorientierter Arbeitsweise
  • Jobticket (Deutschlandticket)
  • E-Bike Leasing
  • Kantine (vergünstigtes Mittagessen und Getränke)