KWD Kupplungswerk Dresden GmbH

Mitarbeiter Qualitätswesen für Materialprüfung (m/w/d)

  • Dresden
  • Vollzeit
  • unbefristet
  • mit Berufserfahrung

Im traditionsreichen sächsischen Maschinenbau nehmen wir als Spezialunternehmen zur Herstellung von Kupplungen eine Sonderstellung ein. Kupplungen aus Dresden kommen in Maschinen und Anlagen zur Rohstoff-gewinnung, im Maschinenbau, in Bau- und Landmaschinen, in Windkraftanlagen, in Stahl- und Walzwerksausrüstungen und vielen anderen Antrieben zum Einsatz und werden aufgrund ihrer Funktionalität, Robustheit und Zuverlässigkeit geschätzt.

Eine hervorzuhebende Position wurde in den letzten Jahren im Schienenfahrzeugbau erworben. Mit konstruktiv und fertigungstechnisch anspruchsvollen Produkten bieten wir für die unterschiedlichsten angetriebenen Drehgestelle von Hochgeschwindigkeitszügen, Metros, S-Bahnen, Straßenbahnen, Monorail-Fahrzeuge und Lokomotiven Antriebslösungen mit geringen LCC-Kosten, die sich auf allen Kontinenten bewähren.

Ihre Aufgaben

  • Vorbereitung, Einstellung und Kontrolle der ZfP-Prüfanlage und des Prüfzubehörs
  • Oberflächenprüfungen VT, MT und PT gemäß Spezifikation durchführen
  • Prüfergebnisse beurteilen und in vorgegebenen Protokollen dokumentieren
  • Durchführung von Buchungen im ERP-System
  • Diskussion von Feststellungen mit QS Sachbearbeiter und/oder Konstrukteur inkl. Maßnahmenabstimmung
  • Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege der Dokumentation und Archivierung von ZfP-Prüfaufzeichnungen
  • Durchführen der regelmäßigen Pflege der ZfP-Prüfanlage sowie des Prüfzubehörs

Voraussetzungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise in der Metallindustrie
  • Kenntnisse bzgl. zerstörungsfreier Materialprüfung (ZfP)
  • Idealerweise mit Ausbildung als Prüfer/Stufe 2 für Magnetpulverprüfung (MT) und Eindringprüfungen (PT)
  •  Erfahrungen im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Zielorientierung
  • Arbeit im 3-Schicht Betrieb

Was wir bieten

  • Familiäres Betriebsklima
  • Leistungsorientierte Vergütung nach Haustarifvertrag
  •  Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Sonderzahlung und Einmalzahlung
  •  50 Euro zusätzlich jeden Monat durch eine Benefitkarte
  • Interessante Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Modern ausgestattetes und innovatives Unternehmen
  • Sehr gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Kostenfreier Firmenparkplatz, Kantine (Essengeldzuschuss)
  • Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
  • Weihnachtsfeier für alle Mitarbeiter