TÜV Thüringen-Gruppe

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

  • Thüringen oder Raum Leipzig
  • Vollzeit
  • unbefristet
  • mit Berufserfahrung

Zur Unterstützung unseres Teams der TÜV Thüringen Anlagentechnik GmbH & Co. KG suchen wir Sie als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in Thüringen oder Raum Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Aufgaben

  • Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die sicherheitstechnische Betreuung und Beratung externer Kundenunternehmen nach der DGUV V2
  • Sie unterstützen unsere Kunden und Partner bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen auf Grundlage der aktuellen Regelwerke, z. B. nach BetrSichV, ArbSchG und GefStoffV
  • Weiterhin sind Sie zuständig für die Durchführung themenbezogener Unterweisungen und Begehungen
  • Sie pflegen eine nachhaltige und kompetente Kooperation mit unseren Kunden und erweitern darüber hinaus, den Kundenstamm für das angebotene Dienstleistungsportfolio

Voraussetzungen

  • Abschluss als Bachelor, Master, Ingenieur oder Meister im Bereich Sicherheitswesen/Arbeitssicherheit, alternativ Maschinenbau oder Elektrotechnik
  • Fachkunde nach § 7 Arbeitssicherheitsgesetz (Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit)
  • Zusätzliche Qualifikationen als SiGeKo, Brandschutzbeauftragter, Spielplatz- oder UVV-Prüfer sind wünschenswert
  • Eigeninitiative, Flexibilität, selbständige Arbeitsweise, Dienstleistungsorientierung und Belastbarkeit
  • Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Sie verfügen über Reisebereitschaft und einen Führerschein der Klasse B

Was wir bieten

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • 30 Urlaubstage + Sonderurlaubstage
  • Weihnachtsgeld
  • Zahlreiche Sozialleistungen und umfangreiche Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sorgen für eine optimale Work-Life-Balance
  • Aktive Mitgestaltung Ihrer individuellen Entwicklung
  • Anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgaben mit Sicherheitsrelevanz
  • Flache Hierarchien in einem kollegialen Betriebsklima
  • Möglichkeit eines Dienstwagens nach Erfüllung interner Voraussetzungen