EJF gAG

Erzieher (m/w/d) als Bezugsbetreuung für Therapeutische Jungengruppe

• Schmidt-Ott-Straße 4, 12165 Berlin, Deutschland
• Teilzeit
• befristet
• mit Berufserfahrung

Der EJF Kinder- und Jugendhilfeverbund Süd ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit 204 Plätzen in Regelgruppen, therapeutischen Wohngruppen für spezielle Zielgruppen, Mutter-Kind-Wohnen, familienanalogen Wohngruppen, Gruppen mit betreuungsfreien Zeiten und betreutem Einzelwohnen. Zusätzlich gibt es Angebote der niedrigschwelligen Jugendberufshilfe, ambulante Angebote nach dem Jugendgerichtsgesetz und zur Konfliktschlichtung sowie Schulsozialarbeit. Wir suchen Sie zum 01.05.2022 in Teilzeit (28,8 h/Woche) zunächst bis 31.08.2023 befristet, mit dem Wunsch auf eine dauerhafte Zusammenarbeit.

Ihre Aufgaben

In der therapeutischen Gruppe MALE 2 werden Jungen ab 14 Jahren rund um die Uhr betreut und zusätzlich therapeutisch begleitet, die in der Vergangenheit sexuell grenzverletzendes Verhalten gezeigt haben. Das Team gestaltet eine klare und kontrollierende Alltagsstruktur die den Jungen Sicherheit gibt. - Bezugsbetreuung von Jungen in der Therapeutischen Wohngruppe Male2 in Berlin - Wilmersdorf - altersentsprechende Alltags- und Freizeitgestaltung - Unterstützung der Jungen im schulischen und sozialen Bereich - Begleitung, Versorgung und Schutz der Jungen in krisenhaften Lebenssituationen - respektvolle und wertschätzende Arbeit mit Eltern und Familien

Voraussetzungen

- staatliche Anerkennung als Erzieher - Interesse an der Arbeit mit Jungen und den Themen: sexualisiertes Verhalten, Sexualpädagoik - Einfühlungsvermögen aber auch Durchsetzungs- und Abgrenzungsvermögen - Bereitschaft zur kooperativen Teamarbeit und Supervision Die Arbeit im Schichtsystem inkl. 24-Stunden-Diensten passt zu Ihrem aktuellen Lebensmodell.

Was wir bieten

- attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO und Jahressonderzahlung - zusätzliche Altersabsicherung durch den Arbeitgeber (EZVK) - 30 Tage Urlaub - Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen - kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Trägers und der Fachbereiche - Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung - bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen - regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiterevents - gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Lauftreffs, etc. - exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing Darüber hinaus: - freundliches und unterstützendes Team und eine ausführliche Einarbeitung