UNIONHILFSWERK Berlin

Leitung Soziale Arbeit (m/w/d)

  • berlinweit
  • Vollzeit
  • unbefristet
  • mit Berufserfahrung

Wir stellen ein für unsere Einrichtungen in Berlin:
Leitung Soziale Arbeit (m/w/d)


Unsere Jobs und die Einrichtungen im Bereich Soziale Arbeit und Teilhabe sind so vielfältig wie die Menschen, die täglich begleiten. Überall gehen unsere Mitarbeiter*innen respektvoll und wertschätzend auf die Wünsche und Bedürfnisse der betreuten Menschen ein. Die Kommunikation auf Augenhöhe und die Begleitung auf dem individuellen Weg steht im Mittelpunkt.

Ihre Aufgaben

  • Sie haben den Überblick: Sie achten darauf, dass die Arbeitsabläufe reibungslos laufen und die Angebote der Einrichtung zu den betreuten Menschen passen
  • Sie kennen sich aus:  Sie wissen über alle relevanten gesetzlichen und behördlichen Bestimmungen Bescheid und achten darauf, dass sie umgesetzt werden
  • Sie sind da: Sie übernehmen Verantwortung für Ihr Team und kümmern sich gern um die Belange Ihrer Mitarbeiter*innen
  • Sie haben Ideen: Sie entwickeln das Konzept der Einrichtung im Sinne der Klient*innen stetig weiter
  • Sie haben die Zahlen: Sie haben das Einrichtungsbudget immer im Blick, steuern eigenverantwortlich und kümmern sich um die Umsetzung

Voraussetzungen

  • Sie haben das Know How: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung bzw. erfolgreiches Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozial- oder Sonderpädagogik 
  • Oder: Sie haben einen Bachelor-Abschluss in einem für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang
  • On Top: Sie haben schon mehrjährige Erfahrungen als Leitung gesammelt möglichst im Bereich der Eingliederungshilfe
  • Nice to have: Sie haben idealerweise eine Zusatzqualifikation in Sozialmanagement
  • Sie sind Organisationstalent: Sie sind spitze im Projekt- und Prozessmanagement

Was wir bieten

  • Volle Anerkennung der Berufsjahre bei der Eingruppierung
  • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Diensthandy und Dienstlaptop
  • Entwicklungsprogramm für Führungskräfte
  • Bezahlter Sonderurlaub
  • Krankengeldzuschuss
  • Rabatt-Portale für Mode, Reisen, Technik, Kultur und nachhaltige Produkte
  • Hospitation in anderen Bereichen
  • Betriebsrat
  • Praxisanleitung
  • Prämie bei Mitarbeiter*innen-Empfehlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenfreie Getränke
  • Große, schöne Räume
  • Wöchentliche Teamsitzungen
  • Gemeinsames, selbstgekochtes Mittagessen
  • Teamevents und Ausflüge mit Klient*innen