webesan GmbH

Handwerker / Allrounder (m/w/d)

• Süderstraße 232, 20537 Hamburg
• Vollzeit
• unbefristet
• Berufseinsteiger, mit Berufserfahrung

Wir sind DIE RETTUNGSSANIERER!

Seit 1993 haben wir uns zu einem mittelständischen Sanierungsunternehmen mit 210 Mitarbeitern entwickelt, das dynamisch, innovativ und zukunftsorientiert ist. Dabei sind wir unseren Wurzeln treu geblieben und noch immer inhabergeführt. Ausgehend von 8 Standorten (Berlin, Hamburg, Rostock, Taucha bei Leipzig, Stein bei Nürnberg, Karlsruhe, Hattersheim bei Frankfurt a. M. und Duisburg) liegt unsere Kernkompetenz in der Sanierung nach Schadensereignissen. Dabei ist es unerheblich, ob ein Wasserschaden, Brandschaden, Schimmelpilzbefall oder Schadstoffschaden vorliegt. Wir haben die geeigneten Fachkräfte für jede Art von Schaden.

Für unser Team in Hamburg suchen wir nach einer neuen Kollegin/einem neuen Kollegen. Zum fünften Mal in Folge wurden wir als "Top-Arbeitgeber im Mittelstand" ausgezeichnet.

Werden auch Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben

• Professionelle Schadensbeseitigung in Wohnungen, öffentlichen Gebäuden und Industrieanlagen (z.B. Notfallmaßnahmen, Unterstützung bei der Schadensfeststellung, Behebung der Schadensursache, Demontage, Trocknung)
• Instandsetzungsmaßnahmen zur Wiederherstellung des Ausgangszustandes in allen Ausbaugewerken sowie technische Reinigung, Geruchsneutralisierung, Schimmelpilz-Sanierung, Inventar-Sanierung

Voraussetzungen

• Erste Erfahrungen im Handwerk
• Handwerkliche Ausbildung wünschenswert z.B. als Maurer_in, Fliesenleger_in, Bodenleger_in, Schreiner_in, Trockenbauer_in, Maler_in, Installateur_in oder vergleichbar
• Kunden- und unternehmensorientiertes Denken und Handeln
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Reisebereitschaft in Mecklenburg-Vorpommern
• Führerschein Klasse B

Was wir bieten

• Ein familiäres Betriebsklima mit positiver Arbeitsatmosphäre
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Hervorragende Entwicklungschancen und eine zielgerichtete Personalentwicklung
• Hauseigene Wissensakademie
• Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung und Markenwerkzeug
• Optionale Leistungen wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge sowie E-Bike Leasing
• Eine Auswahl an kostenfreien Getränken sowie an Obst
• Eine monatliche Guthaben-Karte zum Einkaufen im lokalen Einzelhandel
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Ein attraktives Prämiensystem